O conceito de trabalho mudou. Hoje, quando se pensa em construir uma carreira, a busca vai além de uma boa oportunidade profissional. As pessoas procuram qualidade de vida, flexibilidade e um ambiente favorável ao desenvolvimento pessoal e profissional.
Afinal, o que define uma grande empresa para trabalhar? A resposta está na cultura que é o reflexo direto do respeito que a organização demonstra pela individualidade, sonhos e bem-estar de cada um.
A Arlequim atua em sintonia com essa premissa desde a sua fundação. Mantém, por três anos consecutivos, o direito de usar o selo GPTW de excelente lugar para trabalhar. Na última recertificação, divulgada em junho de 2026, teve adesão de 90% dos colaboradores e um percentual de favorabilidade de 83% na pesquisa que avalia cinco dimensões: credibilidade, respeito, imparcialidade, orgulho e camaradagem.
Guiada pelo propósito de democratizar a melhor experiência digital e impulsionar o desenvolvimento por meio de novas tecnologias, a empresa construiu uma cultura única. Fazer parte do time significa estar diretamente conectado ao futuro do trabalho, promovendo produtos e serviços que unem tecnologia, inovação, integração, virtualização e colaboração. O papel de cada colaborador no resultado é valorizado e as pessoas são incentivadas diariamente a agir como protagonistas das realizações.
A estrutura de benefícios Arlequim está organizada em quatro pilares fundamentais de bem-estar. Confira mais sobre o "Jeito Arlequim" de cuidar das pessoas!
1: Flexibilidade e Equilíbrio
A Arlequim tem compromisso com o equilíbrio entre vida pessoal e profissional do time.
O ambiente de trabalho reflete leveza, com um escritório moderno, integrado e colaborativo, propício para a troca de ideias. Quando o colaborador faz aniversário, mesmo que seja em um fim de semana ou feriado, tem direito a um day-off para comemorar como quiser!
2: Crescimento e Futuro
O compromisso com a evolução contínua move a busca pela excelência todos os dias. Na Arlequim a diversidade de ideias é celebrada como motor da inovação. O programa "Mandou Bem" reconhece os colaboradores que vão além do esperado com atitudes, entregas, projetos, sugestões e melhorias. Eles recebem créditos para trocar por experiências.
A Universidade Corporativa apoia a trajetória de cada integrante da equipe que é convidado a atualização constante de seus conhecimentos em uma ampla variedade de cursos online, conteúdos e leituras. Como forma de pavimentar a jornada de evolução profissional, também são adotadas práticas como o Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) e Avaliação de Desempenho constantes. A proposta é posicionar o colaborador como protagonista da própria carreira, oferecendo o suporte necessário para seu crescimento.
3: Saúde e Qualidade de Vida
Saúde física e mental dos colaboradores são prioridade na Arlequim. Cuidar de quem constrói o dia a dia do negócio envolve oferecer tranquilidade e segurança em diferentes etapas da vida.
O pacote de cuidados inclui plano de saúde integral, assistência odontológica e seguro de vida. Para motivar o foco em qualidade de vida há opções de convênio com academias que permite escolher entre múltiplas atividades físicas com flexibilidade e autonomia.
A família e outro ponto de atenção e as iniciativas organizacionais envolvem licença-maternidade acolhedora, licença paternidade e kit nascimento especial, enviado aos pais do recém-nascido, que também é celebrado nos canais internos de comunicação.
4: Facilidades e Conectividade
Para tornar a rotina profissional fluida e sem atritos desnecessários, a empresa oferece algumas facilidades. Quem faz parte da equipe tem acesso a constante a tecnologias e ferramentas de ponta dentro dos escritórios e no contato com fabricantes e fornecedores.
Entre os benefícios neste pilar, destacam-se o vale-refeição, convênio com restaurantes e um Honest Market repleto de variedades para todos os gostos.
Além disso, a mecânica do cartão de benefícios flexíveis possibilita maior liberdade para o colaborador direcionar seus recursos a opções de entretenimento, cultura e educação, conforme o que fizer mais sentido no seu momento de vida.
A Arlequim conta com um ambiente dinâmico e inovador, que coloca as pessoas no centro e comprometidas em gerar impacto positivo na sociedade.
Perguntas frequentes
A Arlequim é um bom lugar para trabalhar?
A Arlequim é certificada pelo GPTW (Great Place to Work) como um excelente lugar para trabalhar por três anos consecutivos. Na recertificação de junho de 2026, a pesquisa interna registrou 83% de favorabilidade e 90% de adesão dos colaboradores.
A Arlequim tem certificação GPTW?
Sim. A empresa mantém o selo GPTW por três anos seguidos. A certificação avalia cinco dimensões: credibilidade, respeito, imparcialidade, orgulho e camaradagem.
Quais benefícios a Arlequim oferece aos colaboradores?
Os benefícios se organizam em quatro pilares: flexibilidade e equilíbrio, crescimento e futuro, saúde e qualidade de vida, e facilidades e conectividade. Incluem day-off de aniversário, plano de saúde integral, assistência odontológica, seguro de vida, convênio com academias, vale-refeição e cartão de benefícios flexíveis.
Como é a cultura da Arlequim ?
A cultura é guiada pelo propósito de democratizar a experiência digital e valoriza o protagonismo de cada colaborador. O ambiente é descrito como moderno, integrado e colaborativo, com foco no equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
Como a Arlequim investe no desenvolvimento dos colaboradores?
Por meio da Universidade Corporativa, com cursos e conteúdos online, do Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) e de avaliações de desempenho constantes, além do programa de reconhecimento "Mandou Bem".
Mais do que um selo na parede, a certificação GPTW por três anos consecutivos reflete uma cultura que coloca as pessoas no centro: dos quatro pilares de benefícios aos indicadores de favorabilidade, o cuidado com quem constrói a empresa aparece em dados concretos. Se você quer fazer parte de um time que une tecnologia, inovação e bem-estar, conheça as oportunidades abertas na Arlequim e candidate-se à vaga que combina com o seu momento.